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viernes, 2 de septiembre de 2011

CAPACITACION MCR 006 NORDESTE



UNIDOS es la estrategia para la superación de la pobreza extrema del Gobierno Nacional, la cual tiene como objetivo poder promocionar a 350 mil familias durante este cuatrenio, y que 1 millón 150 mil familias avancen sustancialmente en el cumplimiento de los Logros Básicos que les permitirán mejorar sus condiciones de vida y así superar su condición de pobreza extrema.
Para dar cumplimiento a este objetivo, se dio inicio a la TERCERA FASE DE ACOMPAÑAMIENTO “ Gestión y Seguimiento al cumplimiento de Logros Básicos” En esta nueva fase, las visitas domiciliarias constituyen el escenario de encuentro entre el CGS y la familia, en donde se promueve la participación de todos los integrantes, fortaleciendo el ejercicio de la corresponsabilidad; se incentiva la movilización de activos familiares para la transformación de sus condiciones de vida y se establece nuevos puentes entre la familia y la oferta de servicios sociales del municipio.

La Coordinación Nacional de Red UNIDOS conoce la necesidad de iniciar con el seguimiento de los logros por alcanzar que tiene las familias, a partir de las tareas programadas en Plan familiar. Por esto a partir del 7 de Abril de 2011 se inició con la actualización de la nueva versión 1.0.48.0 del software correspondiente a esta tercera fase de acompañamiento.

En la MCR 006 se dio inicio a la capacitación en FASE III el día 16 de agosto, llevada a cabo simultáneamente en diferentes municipios. En el municipio de Yolombó se reunieron los CGS de Caracolí, Maceo, San Roque, Santo Domingo, Yalí, Yolombó y Vegachí; para un total de 28 CGS; la capacitación estuvo a cargo de la Coordinadora Local Luz Stella Gutiérrez Hernández y el Técnico de Apoyo Andrés Eleander Marín Gutiérrez.

En el municipio de Remedios, se reunieron los CGS de Amalfi, Remedios y Segovia para un total de 24 CGS; aquí la capacitación estuvo a cargo de la Coordinadora Local Heidi Smith Pulido varón y el Técnico de Apoyo Lainer Elacides Rúa Torrez

Entre las temáticas trabajadas se cuenta:

Transición de JUNTOS a UNIDOS Esquema de Acompañamiento

Seguimiento y Gestión de Logros

DMC: Sesiones de seguimiento y gestión

Medios de Verificación

Guía del Observador

Traslados

DMC: Guía del Observador y Sesiones Comunitarias

Fue muy placentero contar siempre con la buena disposición y entusiasmo de los CGS, quienes aprovecharon para despejar muchas dudas acerca de otros temas, especialmente con el manejo del DMC. Fue un trabajo de aprendizaje y retroalimentación para el equipo completo.

 

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